competentiemanagement

Succesvol functioneren & Organisatiedoelen realiseren

Competentiemanagement – alle neuzen in dezelfde richting!

Het managen van competenties dient om de kennis, vaardigheden en attitudes van medewerkers binnen een organisatie op zo’n wijze te benutten dat het bijdraagt tot het succesvol functioneren van de organisatie en daarmee ook aan het realiseren van de organisatiedoelen.

De vier instumenten waarmee men vlot resultaat behaalt

Profielbepaling

Bepaal wat je nodig hebt om te groeien!

En ontwerp de blauwdruk van jouw ideale kandidaat.

Interview wizard

Beheers en voer een professioneel interview.

Goed begonnen,
Half gewonnen!

360° evaluatie

Meet de competenties bij je medewerker

en

bepaal zijn/haar ontwikkelingsopportuniteiten.

POP

Persoonlijk Ontwikkelingsplan

Motiveer medewerkers en bevorder groei.